眉山市中医医院龚村养护中心因业务发展需要，面向社会公开招聘1名社工师。

一、招聘条件

（一）遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德、集体荣誉感和沟通能力，爱岗敬业，事业心和责任感强。未参加国家禁止的组织及其活动。

（二）全日制本科及以上学历，取得相应学位，社会工作相关专业，取得社会工作师资格证，35周岁以下（1988年5月18日之后出生）。特别优秀人才可适当放宽年龄限制。

（三）身心健康、体检合格，具有正常履行招聘岗位的人际沟通能力和身体条件。

（四）具备符合岗位要求的专业水平和工作能力，服从医院安排。

二、有下列情况之一者，不得报考

（一）曾受过各类刑事处罚的；

（二）曾被开除公职的；

（三）有违法、违纪行为正在接受审查的；

（四）尚未解除党纪、政纪处分的；

（五）按照《四川省事业单位工作人员招聘试行办法》的相关规定应当回避的；

（六）法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

三、工作地点

眉山市中医医院龚村养护中心（眉山市东坡区尚义镇龚村）。

四、招聘程序

（一）报名

1、现场报名

准备资料：《招聘报名登记表》（详见附件）、本人身份证、毕业证、学位证、社会工作师资格证、学信网学历学历备案表等复印件一份，并提供原件审核。

报名地址：眉山市中医医院岷东院区北楼11楼A区1110人事科（眉山市东坡区岷东大道北段9号）

2、网上报名

如无法现场报名，请将《招聘报名登记表》（详见附件）、本人身份证、毕业证、学位证、社会工作师资格证、学信网学历学历备案表按顺序扫描制作成1个PDF发邮箱328274599@qq.com（文件名称为：姓名+社工师+医聘猫）

3、报名要求：报考人员填报的信息和提供的材料必须真实、完整，如发现不符合报考条件或弄虚作假的，取消报考资格，责任由考生自负。

4、报名时间：2023年5月19日-5月31日

（二）资格审查与心理测试

资格审查贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实取消其报考（聘用）资格，且责任自负。

1、资格复审。资格初审通过人员提供相关纸质证明材料到院，由医院组织进行资格复审。资格复审时应携带《招聘报名登记表》（贴上1寸免冠证件照）、第二代居民身份证、毕业证、学位证及报考岗位要求的其他证件（证明）原件及复印件一份。医院将通过短信方式发送资格复审的时间、地点，请密切关注。

2、心理测试。由成都中医药大学附属眉山医院.眉山市中医医院对资格复审通过人员进行心理测试。未在规定时限完成心理测试或心理测试不合格者不进入考核环节。

（三）考核及协议签订

1、考核。按照公开、公平、公正、择优原则，由成都中医药大学附属眉山医院.眉山市中医医院实施考核。根据考生考核成绩等综合评判，择优确定拟聘人选，拟聘人选可以少于公告公布的招聘名额，若无适岗人员，也可不招聘。拟招总名额根据实际报名情况可调节使用。具体考核安排另行通知。

（四）体检及考察

1、体检。拟聘人选须参加由成都中医药大学附属眉山医院.眉山市中医医院统一组织的体检。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》等文件规定及医院相关要求执行。有行业体检要求的结合行业体检要求执行。体检不合格人员3日内安排复检一次，体检结论以复检结果为准。放弃体检、复检或复检不合格者，不予录用。

公告发布后至本次招聘实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。体检事宜另行通知。

2、考察。主要对进入考察环节人选思想政治表现、遵纪守法、道德品质、个人诚信、业务能力、工作实绩等情况进行综合了解，对其档案和提供的报考信息、相关材料作进一步核实。

（五）公示和聘用

考察合格者确定为拟聘人员。拟聘人员在官网公示，时间为5个工作日，公示期间接受社会监督和举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

拟聘用人员公示5个工作日后，没有反映问题或反映问题经组织查实不影响聘用的，予以聘用；对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

五、待遇

（一）根据工作岗位核定薪酬，包括基本工资、月度奖金、年终奖。

（二）按照《劳动法》购买社会保险和住房公积金。

六、招聘全过程由医院纪检负责监督。

监督电话：028—38222696

七、本公告由成都中医药大学附属眉山医院.眉山市中医医院人事科负责解释。

咨询电话：028—38226035吴老师、何老师

附件：/uploadfile/2023/0518/20230518104348267.docx

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信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.mstcm.com.cn/html/recruitment/zhaopin/1308.html

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